Приказ Минлесхоза РТ от 28.11.2014 N 526-осн "О Программе Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан по реализации антикоррупционной политики на 2015 - 2020 годы"
МИНИСТЕРСТВО ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
ПРИКАЗ
от 28 ноября 2014 г. № 526-осн
О ПРОГРАММЕ МИНИСТЕРСТВА ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА РЕСПУБЛИКИ
ТАТАРСТАН ПО РЕАЛИЗАЦИИ АНТИКОРРУПЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ НА
2015 - 2020 ГОДЫ
В соответствии с Государственной программой "Реализация антикоррупционной политики Республики Татарстан на 2015 - 2020 годы", утвержденной Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 19.07.2014 № 512, ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемую Программу Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан по реализации антикоррупционной политики на 2015 - 2020 годы (далее - Программа).
2. Руководителям структурных подразделений Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан (далее - Министерство), ответственным за исполнение программных мероприятий, обеспечить их надлежащее и своевременное выполнение в сроки, предусмотренные Программой Министерства по реализации антикоррупционной политики на 2015 - 2020 годы.
3. Структурным подразделениям Министерства, ответственным за реализацию программных мероприятий, ежеквартально представлять отчеты об исполнении секретарю Комиссии при министре лесного хозяйства Республики Татарстан по противодействию коррупции А.Ф.Ахмерову.
4. Сектору информационных технологий (М.В.Киселев) разместить настоящий Приказ на сайте Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан Официального портала Правительства Республики Татарстан в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в подразделе "Антикоррупционная программа Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан" раздела "Противодействие коррупции".
5. Признать с 01.01.2015 утратившими силу следующие Приказы Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан:
от 09.12.2011 № 606-осн "Об утверждении Комплексной программы Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан на 2012 - 2014 годы";
от 27.09.2012 № 470/1-осн "О внесении изменений в Приказ от 09.12.2011 № 606-осн "Об утверждении Комплексной программы Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан на 2012 - 2014 годы";
от 21.05.2013 № 352-осн "О внесении изменений в Приказ от 09.12.2011 № 606-осн "Об утверждении Комплексной программы Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан на 2012 - 2014 годы";
от 11.06.2014 № 268-осн "О внесении изменений в Приказ от 09.12.2011 № 606-осн "Об утверждении Комплексной программы Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан на 2012 - 2014 годы".
5. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Министр
А.А.НАЗИРОВ
Утверждена
Приказом
Министерства лесного хозяйства
Республики Татарстан
от 28 ноября 2014 г. № 526-осн
ПРОГРАММА
МИНИСТЕРСТВА ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН ПО
РЕАЛИЗАЦИИ АНТИКОРРУПЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ НА 2015 - 2020 ГОДЫ
ПАСПОРТ
Наименование Программы
Программа Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан по реализации антикоррупционной политики на 2015 - 2020 годы (далее - Программа)
Основание разработки Программы
Государственная программа "Реализация антикоррупционной политики Республики Татарстан на 2015 - 2020 годы", утвержденная Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 19.07.2014 № 512
Цель Программы
Совершенствование системы противодействия коррупции в Министерстве лесного хозяйства Республики Татарстан (далее - Министерство), профилактика коррупции, создание условий, препятствующих коррупции в Министерстве, формирование у сотрудников Министерства нетерпимого отношения к коррупции
Задачи Программы
1. Совершенствование инструментов и механизмов, в том числе правовых и организационных, противодействия коррупции в сфере лесных отношений.
2. Выявление и устранение коррупциогенных факторов в нормативных правовых актах и проектах нормативных правовых актов Министерства посредством проведения антикоррупционной экспертизы, обеспечение условий для проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых Министерством.
3. Проведение мониторинговых исследований, выявление и устранение причин и условий, которые могут способствовать проявлению коррупции в деятельности государственных гражданских служащих Министерства.
4. Антикоррупционное обучение и антикоррупционная пропаганда.
5. Обеспечение открытости, доступности для граждан деятельности Министерства, взаимодействие с гражданским обществом, стимулирование антикоррупционной активности общественности.
6. Обеспечение открытости, добросовестной конкуренции и объективности при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Министерства и подведомственных учреждений Министерства, повышение эффективности использования государственного имущества.
7. Исполнение мероприятий Национального плана противодействия коррупции на 2014 - 2015 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 11 апреля 2014 года № 226, и Программы по антикоррупционному просвещению на 2014 - 2016 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 14 мая 2014 г. № 816-р
Сроки реализации Программы
2015 - 2020 годы
Источники финансирования
Текущее финансирование деятельности Министерства
Ожидаемые и конечные результаты реализации Программы
По итогам реализации Программы ожидается достижение к концу 2020 года следующих результатов:
полнота внедрения внутреннего контроля и антикоррупционных механизмов в кадровую политику Министерства достигнет 100 процентов;
формирование механизмов повышения исполнительской дисциплины и сокращения сроков рассмотрения обращений граждан;
формирование уважительного отношения граждан к государственной гражданской службе и статусу государственного гражданского служащего;
доля нормативных правовых актов, подвергнутых антикоррупционной экспертизе на стадии разработки их проектов, составит 100 процентов;
соответствие раздела "Противодействие коррупции" официального сайта Министерства законодательству и Единым требованиям составит 100 процентов;
доля недопущения нарушений сотрудниками Министерства Регламента работы, служебного распорядка и трудовой дисциплины составит 100 процентов;
уровень удовлетворенности граждан качеством предоставления государственных услуг не менее 90 процентов
Организация контроля за реализацией Программы
Министр лесного хозяйства Республики Татарстан А.А.Назиров
I. Общая характеристика сферы реализации Программы,
проблемы и пути их решения
Настоящая Программа разработана в целях совершенствования системы противодействия коррупции в Министерстве, профилактики коррупции, создания условий, препятствующих коррупции в Министерстве, формирования у сотрудников Министерства нетерпимого отношения к коррупции.
Программа разработана во исполнение статьи 9 Закона Республики Татарстан от 04.05.2006 № 34-ЗРТ "О противодействии коррупции в Республике Татарстан" и Постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 19.07.2014 № 512 "Об утверждении Государственной программы "Реализация антикоррупционной политики Республики Татарстан на 2015 - 2020 годы".
Развитие современного российского общества характеризуется повышенным вниманием к вопросам противодействия коррупции. Большое внимание этому уделяется и в Министерстве.
Приобрели системный характер мероприятия, связанные с реализацией в Министерстве Комплексной антикоррупционной программы на 2012 - 2014 годы, что позволило достичь:
- совершенствования нормативной базы противодействия коррупции в сфере лесных отношений;
- прозрачности в деятельности Министерства, в том числе, предоставляемых государственных услуг с широким привлечением для этой цели средств массовой информации и возможностей сети Интернет;
- своевременного принятия мер по выявлению и устранению причин способствующих появлению коррупции, в том числе в подведомственных учреждениях;
- отсутствия случаев коррупционных правонарушений со стороны государственных гражданских служащих Министерства.
Принимаемые меры позволили добиться положительной тенденции в деятельности по профилактике коррупционных проявлений, устранению причин им способствующих.
Несмотря на положительные результаты деятельности Министерства в сфере противодействия коррупции, остаются риски коррупционных проявлений. Выполнение мероприятий Программы позволит минимизировать риски коррупционных проявлений в сфере лесных отношений.
II. Цель и задачи Программы
Цель Программы - совершенствование системы противодействия коррупции в Министерстве лесного хозяйства Республики Татарстан, профилактика коррупции, создание условий, препятствующих коррупции в Министерстве, формирование у сотрудников Министерства нетерпимого отношения к коррупции.
Для достижения целей Программы потребуется решение следующих задач:
совершенствование инструментов и механизмов, в том числе правовых и организационных, противодействия коррупции в сфере лесных отношений;
выявление и устранение коррупциогенных факторов в нормативных правовых актах и проектах нормативных правовых актов Министерства посредством проведения антикоррупционной экспертизы, обеспечение условий для проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых Министерством;
проведение мониторинговых исследований, выявление и устранение причин и условий, которые могут способствовать проявлению коррупции в деятельности государственных гражданских служащих Министерства;
антикоррупционное обучение и антикоррупционная пропаганда;
обеспечение открытости, доступности для граждан деятельности Министерства, взаимодействие с гражданским обществом, стимулирование антикоррупционной активности общественности;
обеспечение открытости, добросовестной конкуренции и объективности при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Министерства и подведомственных учреждений Министерства, повышение эффективности использования государственного имущества;
исполнение мероприятий Национального плана противодействия коррупции на 2014 - 2015 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 11 апреля 2014 года № 226, и Программы по антикоррупционному просвещению на 2014 - 2016 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 14 мая 2014 г. № 816-р.
III. Ресурсное обеспечение Программы
Текущее финансирование деятельности Министерства.
IV. Механизм реализации и оценка эффективности Программы
Управление Программой и контроль за ходом ее реализации осуществляется министром лесного хозяйства Республики Татарстан и первым заместителем министра лесного хозяйства Республики Татарстан.
Исполнители мероприятий, указанные в графе "Исполнители" раздела "Основные программные мероприятия", ежеквартально представляют отчеты о реализации предусмотренных мероприятий секретарю Комиссии при министре лесного хозяйства Республики Татарстан по противодействию коррупции - ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Министерстве.
Отчеты о ходе реализации настоящей программы раз в полугодие заслушиваются на заседаниях Комиссии при министре лесного хозяйства Республики Татарстан по противодействию коррупции.
Оценка эффективности Программы за весь период ее реализации проводится с учетом достижения к 2020 году показателей по индикаторам оценки результатов выполнения Программы.
Реализация мероприятий Программы позволит обеспечить:
полнота внедрения внутреннего контроля и антикоррупционных механизмов в кадровую политику Министерства достигнет 100 процентов;
формирование механизмов повышения исполнительской дисциплины и сокращения сроков рассмотрения обращений граждан;
формирование уважительного отношения граждан к государственной гражданской службе и статусу государственного гражданского служащего;
доля нормативных правовых актов, подвергнутых антикоррупционной экспертизе на стадии разработки их проектов, составит 100 процентов;
соответствие раздела "Противодействие коррупции" официального сайта Министерства законодательству и Единым требованиям составит 100 процентов;
доля недопущения нарушений сотрудниками Министерства Регламента работы, служебного распорядка и трудовой дисциплины составит 100 процентов;
уровень удовлетворенности граждан качеством предоставления государственных услуг не менее 90 процентов.
V. Основные мероприятия Программы
№ п/п
Наименование мероприятий
Исполнители
Сроки исполнения
1. Совершенствование инструментов и механизмов, в том числе правовых и организационных, противодействия коррупции
1.1.
Разработка нормативных правовых актов и внесение изменений в нормативные правовые акты Министерства о противодействии коррупции, во исполнение федерального, республиканского законодательства и на основе обобщения практики применения действующих антикоррупционных норм в Республике Татарстан
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, юридический отдел
2015 - 2020 гг.
1.2.
Обеспечение действенного функционирования должностного лица, ответственного за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Министерстве (с освобождением от иных функций, не относящихся к антикоррупционной работе) в соответствии с Указами Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 года № 1065 и Президента Республики Татарстан от 1 ноября 2010 года № УП-711, соблюдение принципа стабильности кадров, осуществляющих вышеуказанные функции
Сектор по вопросам государственной службы и кадров, ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений
2015 - 2020 гг.
1.3.
Проведение с соблюдением требований законодательства о государственной службе, о противодействии коррупции проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера служащих, своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, представляемых государственными служащими Министерства. Информирование органов Прокуратуры Республики Татарстан о нарушениях, выявленных в ходе проверок
Сектор по вопросам государственной службы и кадров, ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений
2015 - 2020 гг.
1.4.
Проведение проверок соблюдения государственными служащими Министерства требований к служебному поведению, предусмотренных законодательством о государственной службе
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов
2015 - 2020 гг.
1.5.
Проведение проверок информации о наличии или возможности возникновения конфликта интересов у государственного служащего Министерства, поступающей представителю нанимателя в установленном законодательством порядке
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов
2015 - 2020 гг.
1.6.
Проведение в порядке, определенном представителем нанимателя (работодателя), проверок сведений о фактах обращения в целях склонения государственного служащего Министерства к совершению коррупционных правонарушений
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов
2015 - 2020 гг.
1.7.
Систематическое проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации государственными служащими функций, и внесение уточнений в перечень должностей государственной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, сектор по вопросам государственной службы и кадров
2015 - 2020 гг.
1.8.
Внедрение и использование в деятельности должностного лица, ответственного за профилактику коррупционных и иных правонарушений, компьютерных программ, разработанных на базе специального программного обеспечения в целях осуществления:
мониторинга и автоматизированного анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, претендующими на замещение должностей, включенных в соответствующие перечни, и лицами, замещающими указанные должности, с использованием баз данных о доходах, недвижимом имуществе (в том числе за рубежом), транспортных средствах, счетах, кредитах, ценных бумагах;
сбора, систематизации и рассмотрения обращений граждан о даче согласия на замещение в организации должности на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) или на выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуг) на условиях трудового договора, если отдельные функции государственного (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного служащего
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, сектор развития информационных технологий
2015 - 2020 гг.
1.9.
Обеспечение открытости деятельности Комиссии при министре лесного хозяйства Республики Татарстан по противодействию коррупции, в том числе путем вовлечения в их деятельность представителей общественных советов и других институтов гражданского общества
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений - секретарь комиссии, Комиссия при министре лесного хозяйства Республики Татарстан по противодействию коррупции
2015 - 2020 гг.
1.10.
Обеспечение действенного функционирования Комиссии Министерства по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов в соответствии с установленными требованиями федерального законодательства и законодательства Республики Татарстан
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений - секретарь комиссии, Комиссия Министерства по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов
2015 - 2020 гг.
1.11.
Размещение в соответствии с законодательством на сайте Министерства сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера государственных гражданских служащих согласно правилам, установленным законодательством
Сектор по вопросам государственной службы и кадров, ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений
2015 - 2020 гг.
2. Выявление и устранение коррупциогенных факторов в нормативных правовых актах и проектах нормативных правовых актов посредством проведения антикоррупционной экспертизы, обеспечение условий для проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых Министерством
2.1.
Принятие практических мер по организации эффективного проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов, ежегодного обобщения результатов ее проведения
Юридический отдел
2015 - 2020 гг.
2.2.
Создание необходимых условий для проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых Министерством.
Обеспечение размещения проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых Министерством, на сайте Министерства в разделе "Противодействие коррупции"
Юридический отдел, сектор развития информационных технологий
2015 - 2020 гг.
3. Оценка состояния коррупции посредством проведения мониторинговых исследований
3.1.
Проведение мониторинга деятельности Министерства по реализации антикоррупционных мер и по оценке их эффективности
Руководство Министерства, руководители структурных подразделений, ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений
2015 - 2020 гг.
3.2.
Изучение коррупциогенных факторов возникающих в системе лесных отношений, использование полученных результатов для выработки превентивных мер в рамках противодействии коррупции
Руководители структурных подразделений, ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений
2015 - 2020 гг.
4. Антикоррупционное обучение и антикоррупционная пропаганда в Министерстве
4.1.
Осуществление работы по формированию у служащих и работников Министерства отрицательного отношения к коррупции с привлечением к данной работе Общественного совета при Министерстве, других институтов гражданского общества, участвующих в противодействии коррупции
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, Комиссия при министре лесного хозяйства Республики Татарстан по противодействию коррупции
2015 - 2020 гг.
4.2.
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными служащими Министерства ограничений, запретов, а также по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся дарения и получения подарков
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, Комиссия при министре лесного хозяйства Республики Татарстан по противодействию коррупции
2015 - 2020 гг.
4.3.
С учетом положений международных актов в области противодействия коррупции о криминализации обещания дачи взятки или получения взятки и предложения дачи взятки или получения взятки и опыта иностранных государств разработать и осуществить комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению государственными служащими Министерства поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, Комиссия при министре лесного хозяйства Республики Татарстан по противодействию коррупции
2015 - 2020 гг.
5. Обеспечение открытости, доступности для граждан деятельности Министерства, взаимодействие с гражданским обществом, стимулирование антикоррупционной активности общественности
5.1.
Обеспечение соблюдения положений административных регламентов предоставления государственных услуг Министерством при предоставлении государственных услуг
Руководители структурных подразделений
2015 - 2020 гг.
5.2.
Организация наполнения раздела "Противодействие коррупции" официального сайта Министерства в соответствии с законодательством и Едиными требованиями
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, юридический отдел, сектор развития информационных технологий
2015 - 2020 гг.
5.3.
Обеспечение функционирования в Министерстве информационных каналов ("телефон доверия", Интернет-приемная, электронная почта и др.), позволяющих гражданам сообщать о ставших известными им фактах коррупции, причинах и условиях, способствующих их совершению
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, сектор развития информационных технологий
2015 - 2020 гг.
5.4.
Подготовка и размещение на официальном сайте Министерства ежегодных отчетов о реализации мер антикоррупционной политики в Министерстве
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, сектор развития информационных технологий, руководители структурных подразделений
2015 - 2020 гг.
5.5.
Организация работы по проведению мониторинга информации о коррупционных проявлениях в деятельности должностных лиц, размещенной в СМИ и содержащейся в поступающих обращениях граждан и юридических лиц, с ежеквартальным обобщением и рассмотрением его результатов на заседаниях Комиссии при министре юстиции Республики Татарстан по противодействию коррупции
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, сектор развития информационных технологий, пресс-секретарь
2015 - 2020 гг.
5.6.
Доведение до СМИ информации о мерах, принимаемых Министерством по противодействию коррупции
Пресс-секретарь, ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений
2015 - 2020 гг.
5.7.
Оформление и поддержание в актуальном состоянии специальных информационных стендов и иных форм представления информации антикоррупционного содержания
Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, сектор развития информационных технологий
2015 - 2020 гг.
6. Обеспечение открытости, добросовестной конкуренции и объективности при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Министерства, проведения аукционов на заключение договоров в сфере лесных отношений, повышение эффективности использования государственного имущества
6.1.
Реализация мер, способствующих недопущению коррупции при осуществлении закупок товаров (работ, услуг) для нужд Министерства, в том числе проведение мероприятий по обеспечению открытости и доступности осуществляемых закупок, а также реализация мер по обеспечению прав и законных интересов участников закупок
Отдел экономики, размещения госзаказа и администрирования платежей, сектор развития информационных технологий
2015 - 2020 гг.
6.2.
Размещение на официальном сайте и опубликование в официальном печатном издании информации о проведении аукционов по продаже права на заключение договоров аренды лесных участков и договоров купли-продажи лесных насаждений
Отдел арендных отношений, отдел экономики, размещения госзаказа и администрирования платежей
2015 - 2020 гг.
7. Исполнение мероприятий Национального плана противодействия коррупции на 2014 - 2015 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 11 апреля 2014 года № 226, и Программы по антикоррупционному просвещению на 2014 - 2016 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 14 мая 2014 г. № 816-р
7.1.
Обеспечение участия должностных лиц Министерства в мероприятиях, направленных на антикоррупционное просвещение граждан (путем участия в телепередачах, радиопрограммах, посвященных вопросам противодействия коррупции в различных сферах жизнедеятельности, разъяснения антикоррупционного законодательства в статьях, размещаемых в печатных и электронных средствах массовой информации)
Министр, помощник министра, структурные подразделения
2015 - 2020 гг.
7.2.
Организация работы по комментированию в средствах массовой информации установленных фактов коррупции, выявленных в Министерстве, а также выявленных случаев несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции
Пресс-секретарь
2015 - 2020 гг.
7.3.
Обеспечение осуществления контроля за выполнением служащими обязанности сообщать в случаях, установленных федеральными законами, о получении ими подарка в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей
Заместители министра, управляющий делами, помощник министра, структурные подразделения, сектор по вопросам государственной службы и кадров,
2015 - 2020 гг.
7.4.
Обеспечение соблюдения требований законодательства в сфере государственной гражданской службы с целью устранения коррупционных рисков, возникающих при поступлении граждан на должность государственной службы
Сектор по вопросам государственной службы и кадров, ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений
2015 - 2020 гг.
7.5.
Организация проведения "прямых линий" с гражданами по вопросам антикоррупционного просвещения, отнесенным к сфере деятельности Министерства
Сектор по вопросам государственной службы и кадров, ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, сектор развития информационных технологий, юридический отдел
2015 - 2020 гг.
7.6.
Осуществление мер по внутреннему контролю за целевым и эффективным использованием бюджетных средств
Отдел финансов, бухгалтерского учета и контроля
2015 - 2020 гг.
------------------------------------------------------------------